Zprávy

Zařazeni v nesprávné platové třídě? Jak se bránit?

04.10.2009 19:35
Zdroj: www.tribune.cz
Autor: Iva Bezděková

"Často se stává, že zaměstnavatelé nezařazují zdravotníky do platové třídy, na kterou mají nárok. V několika případech jsme dokonce zaznamenali, že zaměstnavatel účelově změnil pracovní náplň tak, aby zaměstnanec nebyl zařazen do vyšší platové třídy," říkají v rozhovoru pro MT ing. Tereza Koňaříková a JUDr. Zuzana Chudobová z Odborového svazu zdravotnictví a sociální péče...

<< zpět na článek

Příspěvků v diskusi: 1

Diskuse

Z důvodu snahy o kultivaci úrovně diskusí odborného serveru Medical Tribune mohou přispívat pouze registrovaní čtenáři. Registrujte se ZDE.

Doplňující dotaz

Šnajdrová Lenka | reagovat

05.10.2009 | 07:55

Velmi děkuji za zajímavé informace. Ještě dotaz - jakým způsobem zaměstnanec dokáže, že zaměstnavatel po něm tu kterou práci vyžaduje? Tj. - jak podrobnou náplň práce musí zaměstnanec dostat? Jestliže mám pracovní smlouvu typu "Všeobecná sestra bez odborného dohledu" počítá se automaticky s tím, že mám vykonávat všechny činnosti uvedené ve vyhlášce 424/2004 Sb. nebo mi musí zaměstnavatel práci blíže specifikovat?

Přidání příspěvku do diskuse

Do diskuse smějí přispívat pouze přihlášení návštěvníci. Diskutující jsou vázáni kodexem.

Další články z této rubriky

Kodex diskutujících

Dříve než začnete diskutovat, seznamte se prosim s kodexem diskutujících!