Na exkurzi do mateřské školky při Fakultní Thomayerově nemocnici v Praze přijíždějí návštěvy několikrát do měsíce. Jak založit „firemní školku“ by rády věděly hlavní sestry z celé republiky. Moravské, východočeské, ale i pražské nemocnice by také chtěly nabídnout svým sestrám a lékařkám možnost, jak skloubit rodinu a práci ve zdravotnictví.

„V Thomayerově nemocnici fungovala závodní školka už před listopadem 1989. Zatímco podniky závodní školky rušily, u nás se ji podařilo zachovat. Tato kontinuita je naše hlavní plus. Nemusíme řešit, jak začínat. Řešíme jen to, kde a jak sehnat dostatek peněz na provoz dvou tříd této školky,“ říká PaedDr. Iva Křivánková, která je ředitelkou školky pro zaměstnance, základní školy i školy pro hospitalizované děti v tamní fakultní nemocnici.

Školku živí peníze ze tří zdrojů – nemocnice, Hlavního města Prahy a grantů Evropské unie. Prostory školce poskytla nemocnice, magistrát posílá peníze na platy pedagogů a z grantů Evropské unie se platí vybavení objektu, hračky, pomůcky a další náklady.

Další výhoda spočívá  v tom, že školka pro zaměstnance podléhá zákonu o školách. „Spoustu otázek kolem hygieny máme vyřešené tím, že fungujeme dohromady ještě se základní školou a školou pro hospitalizované děti. Nemocnice, které k nám přijdou na exkurzi, mnohdy s údivem zjistí, jak přísné hygienické normy ve školce platí. Mnohdy se ukáže, že prostory, které nemocnice zamýšlely vyčlenit pro školku, nejsou vůbec hygienicky vhodné,“ uvádí ředitelka. Krčská školka přitom nyní funguje v samostatném pavilonu mimo areál nemocnice, uprostřed zeleně.

Od šesti ráno do osmi večer…

Díky grantu z Evropské unie mohla krčská nemocnice provoz školky v poslední době rozšířit. Namísto jedné třídy nyní fungují dvě. Školka má navíc otevřeno až do 20 hodin. Brzké ranní otevírací hodiny (od 6 hodin ráno) ocení především zdravotní sestry, kterým začíná služba v půl sedmé. Možnost vyzvednout si dítě až později odpoledne či večer, vítají zase hlavně lékařky.

„Pracuji na ARO a když přivezou akutní případ, nemůžu odejít domů v 16 hodin, abych stihla dítě vyzvednout. Už několikrát jsem využila prodlouženou dobu školky do 19 hodin večer. Kdyby tato firemní školka nebyla, musela bych mít asi zkrácenou pracovní dobu,“ pochvaluje si MUDr. Markéta Kalinová, která má v krčské školce své dvě děti.

… i v noci

Zdravotní sestry, které jsou na děti samy, využívají v krčské nemocnici nově zřízený noční provoz hlídání dětí. „V rámci grantu jsme mohli otevřít noční provoz hlídání dětí. Na oddělení dětské kliniky je vyhrazen pokoj pro noční službu. Na základě objednávkového systému zde mohou být děti přes noc. Mají zde zvláštní sociální zařízení a na spící dítě dohlíží kvalifikovaná zdravotní sestra,“ poznamenává ředitelka Křivánková.

Děti zaměstnanců krčské nemocnice jsou navíc zvyklé hrát si dohromady s dětmi, které jsou hospitalizovány na neurologii či  psychiatrii.

„Děti si nevšímají, jestli je druhý postižený. Pokud se společně zabaví, získávají z toho obě strany. Snažíme se o přirozenou integraci – například pokud přijede do školky divadlo, pozveme všechny děti,“ říká Iva Křivánková, která řídí zaměstnaneckou školku i školu pro hospitalizované děti.

Školka v Uherském Hradišti

O děti mají postaráno také zaměstnankyně Uherskohradišťské nemocnice a.s. Tamní zaměstnanecká mateřská školka má  otevřeno každý všední den od šesti ráno do půl sedmé večer. „Významnou výhodou je přijímání dětí již od dvou let věku. Maminky se tak mohou vrátit na částečný nebo i celý úvazek do zaměstnaní již po dvou letech,“ říká ředitel nemocnice Antonín Karásek.

Nemocnice, která uvažuje o zřízení školky, musí vyřešit především základní věc - vhodné prostory. A to nebývá jednoduché.  „My jsme využili toho, že naše dětské oddělení nebylo plně vytíženo a jednu jeho část jsme upravili právě na zaměstnaneckou školku,“ říká mluvčí uherskohradišťské nemocnice Jan Hrdý. Dalším problémem je podle něj nutnost vybudování kvalitního dětského hřiště v blízkosti školky.

„Tady nám uspořádání našeho areálu rovněž přálo. Největším problémem však je financování školky. Investiční náklady ve výši více než 2 milionů Kč hradila nemocnice ze svého rozpočtu a rovněž provoz školky hradíme z peněz nemocnice. Velmi by nám pomohla plánovaná změna legislativy, která by umožnila pohlížet na náklady spojené s provozem školky jako na daňově uznatelné. Na druhou stranu má nemocnice při zřizování MŠ oproti jiným organizacím značnou výhodu, protože například otázka stravování dětí, praní prádla a mnohé další jsou již v nemocnici automaticky vyřešeny,“ poznamenává mluvčí s tím, že i

Uherskohradišťská nemocnice zažádala o finance z grantů Evropské unie.

Školku při nemocnici má také FN Královské Vinohrady v Praze. „Provozujeme školku 24 hodin denně, zapsáno máme celkem 27 dětí převážně zdravotních sester, ale také lékařek. Přijímáme děti od 2 let věku,“ odpovídá na dotaz Medical Tribune mluvčí nemocnice Hana Vránová.

Babyboom

I v zaměstnaneckých školkách, stejně jako v těch klasických, je znát převis poptávky. Krčská školka má maximální kapacitu 24 dětí. „V tuto chvíli máme stop stav, kapacita školky je zcela zaplněná. Je velkou výhodou, že se pobyt dětí ve školce střídá podle toho, jak mají maminky zrovna služby v nemocnici, takže se jen málokdy sejdou všechny děti najednou. V současné době máme více čekatelů,“ poznamenává Křivánková.

Podobně je na tom školka v Uherském Hradišti. Kapacita školky - 20 dětí - je plně využita a  v současné době čekají noví zájemci o umístění dítěte do školky v pořadníku.

FN Královské Vinohrady tyto problémy řešit dosud nemusela. „Zatím nemusíme řešit případy, kdy bychom kvůli velkému zájmu maminek o umístění dítěte do školky museli někoho odmítat,“ poznamenává mluvčí nemocnice.

Snažící  se nemocnice

Vybudovat školku pro zaměstnance se snaží také například Fakultní nemocnice Plzeň.  Hlavní překážkou zřízení školky je nedostatek peněz.

„Projekt firemní školky máme rozpracovaný a řešíme způsoby, jak zajistit úhradu provozních nákladů, které se ukazují jako vyšší, než jsme původně čekali. Zájem ze strany zaměstnanců je, proto i myšlenka vybudovat firemní školku vznikla,“ potvrzuje mluvčí nemocnice Renata Jenšíková. „Měla by mít samostatné, nově vybudované prostory v areálu nemocnice na Lochotíně, které nenavazují na žádný zdravotnický provoz. Zatím ještě stále uvažujeme o termínu otevření této školky v září příštího roku.“

Delší dobu se o firemní školce mluví také ve Fakultní nemocnici Motol. Zřízení takové školky se zatím odkládá na neurčito. „Na provozní dobu, která by byla pro zdravotní sestry zajímavá, nemá nemocnice v tuto chvíli peníze. Neuměli bychom nyní zajistit provoz školky od brzkého rána do pozdních odpoledních hodin. A jiná provozní doba by pro zdravotní sestry a lékařky zajímavá nebyla,“ říká mluvčí FN Motol Eva Jurinová.

Iva Bezděková, www.tribune.cz